Увольнение мобилизованных граждан  не допускается, а действие их трудовых договоров приостанавливается 

Увольнение мобилизованных граждан  не допускается, а действие их трудовых договоров приостанавливается 

Все работники, призванные по мобилизации с 21 сентября 2022 года, могут вернуться на рабочее место на прежних условиях.
 
На время приостановки трудового договора работодатель может заключать срочные трудовые договоры и принимать на работу временных сотрудников.

О сохранении рабочих мест для мобилизованных граждан https://clck.ru/hcNLx